人材委員会
委員長 ：鈴木 正之（株式会社ピーエスシー 代表取締役）
副委員長：木田 徳彦（株式会社インフォテック・サーブ 代表取締役）
副委員長：冨田 伸一郎（株式会社ウチダ人材開発センタ 代表取締役社長）
国の施策を鑑み、デジタルトランスフォーメーション(DX)時代における次世代高度IT人材の育成と、人材の需給バランス適切化を主なテーマに、会員企業が求める人物像の明確化と、その採用/育成方法について調査・意見交換を行う。また、経済産業省をはじめとした関係省庁や、独立行政法人情報処理推進機構および関係団体とIT人材に関する意見交換やヒアリング等を実施し、その取り組みについてセミナー等の開催により情報発信する。令和4年度より、人材育成研究会、iCD活用研究会を吸収し、人材委員会として活動の幅を拡げる。
2022年度人材委員会活動
| 開催回 | 日時 | 会場 | 内容 |
|---|---|---|---|
| 第１回 | 2022年7月11日（金） 15:00～16:00 第1回人材委員会 16:00～17:00 セミナー | SAJ会議室／ZOOM会議室 | セミナー： 開催済み |
| 第２回 | 2022年8月25日（木） 15:00～16:30 第2回人材委員会 16:30～17:30 セミナー | SAJ会議室／ZOOM会議室 | セミナー： 情報関連資格者を増やして会社を強くする！～資格取得の促進と有資格者の採用について～ 開催済み |
| 第３回 | 2022年11月24日（木） 15:00～16:15 セミナー 16:15～17:30 第3回人材委員会 | SAJ会議室／ZOOM会議室 | セミナー： 開催済み |
生産性向上支援訓練研修日程一覧
SAJでは、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構（以下、JEED）生産性向上人材育成支援センター（以下「生産性センター」）の実施する、在職労働者の労働生産性向上を目的とした「生産性向上支援訓練」について、事業取組団体として選定を受け、人材委員会主催としてSAJ会員企業の皆様に対しての研修を企画・開催しています。
| 日程 | 研修タイトル | 講師 |
|---|---|---|
| 2022年8月2日(火)~3日(水) | プロジェクト管理技法の向上 | 志村 智子氏(㈱インフォテック・サーブ) |
| 2022年9月15日(木)、22日(木) | 現場社員の為の組織行動力向上 | 樋口 匠氏(㈱Globable） |
| 2022年11月10日(木)~11日(金) | 組織力強化のための管理 | 志村 智子氏(㈱インフォテック・サーブ) |
| 2022年11月29日(木)~30日(金) | プロジェクト管理技法の向上 | 志村 智子氏(㈱インフォテック・サーブ) |
| 2023年2月2日(木)~3日(金) | 新サービス・商品開発の基本プロセス | 樋口 匠氏(㈱Globable) |
| 2023年2月7日(火)、8日(水) | 顧客分析手法 | 山森 直樹氏(㈱サートプロ) |
| 2023年2月28日(火)~3月1日(水) | テレワーク業務における労務管理 | 池上 文人氏(㈱サートプロ) |
お知らせ
-
- 人材
- 教育
- レポート：人材委員会セミナー「新卒・ミドル新卒の採用力を上げよう！」終了報告
-
- 人材
- 教育
- レポート：情報関連資格者を増やして会社を強くする！～資格取得の促進と有資格者の採用について～
-
- 人材
- 『人材採用』に関するアンケート結果
-
- 教育
- 人材育成
- 【Online】生産性支援訓練「プロジェクト管理技法の向上」研修講座
-
- 人材
- 【日経BP社発行】IT業界徹底研究就職ガイド2024年版について
-
- 人材
- 採用
- 【Online】人材セミナー「サイバーエージェントの採用戦略」
-
- 教育
- 人材育成
- 【Online】生産性支援訓練「新サービス・商品開発の基本プロセス」研修講座
-
-
- 教育
- 人材育成
- 【Online】生産性支援訓練「顧客分析手法」研修講座
研究会
- インターンシップ採用研究会
-
主査： 牧口 和弘（株式会社ココスペース 代表取締役）
企業としてインターンシップの受入れに必要な情報を共有し、学生と企業双方にとって価値のある制度とするために、企業側・学生側の成功事例/失敗事例を交えて意見交換を行う。
また、経済産業省・文部科学省にもご参加いただき、情報共有や提言を行なえる場を設ける。 -
- 健康経営推進研究会
-
主査： 石川 靖 （株式会社キャリアブリッジ 代表取締役）
その人の生き方や人生について寄り添い、活力や生産性の向上を図り、結果的に組織全体の活性化、そして業績向上や株価向上につながるような取り組みを行う。採用するだけでなく人財をどう育成していくか、心と身体の健康的な視点で捉え戦略的に実践する。
-
人材委員会 2021年度活動報告
| 開催回 | 日時 | 会場 | 内容 |
|---|---|---|---|
| 第１回 | 2021年5月26日(水) 15:00～17:00 セミナー 17:00～18:00 第1回人材委員会 | ZOOM会議室 | セミナー： DX時代を勝ち抜くIT人材の確保～リカレント教育とインターンシップ～ 開催済み |
| 第2回 | 2021年8月19日（木） 15:00～17:00 第2回人材委員会 | ZOOM会議室 | 開催済み |
| 第3回 | 2021年11月10日（水） 15:00～17:00 セミナー 17:00～18:00 第3回人材委員会 | ZOOM会議室 | セミナー： 開催済み |
| 第4回 | 2022年1月13日（木） 15:00～17:00 セミナー 17:00～18:00 第４回人材委員会 | ZOOM会議室 | セミナー： 若宮正子さん登壇！私は創造的でありたい～「すでにはじまっている未来」と「日本の今」～ 開催済み |
人材委員会 2020年度活動報告
| 開催回 | 日時 | 会場 | 内容 |
|---|---|---|---|
| 第1回 | 2020年7月 1日（水） 15:00～17:00 第1回人材委員会 |
CSAJ会議室/ZOOM会議室 | 1.今年度活動計画の確認 １）委員会企画セミナー等の検討 2) 各研究会の活動計画、活動経過報告 2.厚生労働省受託事業の経過報告 1)次世代AI人材育成訓練プログラム 2)就職氷河期対策事業 3.文部科学省「ジョブ型研究インターンシップ」について 4.その他 1)今後のネットワーク環境下での人材育成について （新型コロナ対策の影響による変化を踏まえ、意見交換） 2)今後のスケジュール ※開催済み |
| 第2回 | 2020年10月15日（木） 15:00～17:00 セミナー 17:00～18:00 第2回人材委員会 委員会終了後、懇親会 |
フォーラムエイト様会議室/ZOOM会議室 |
セミナー： 委員会： |
| 第3回 | 2021年 2月 4日（木） 15:00～17:00 セミナー |
ZOOM会議室 | セミナー： 『国土強靭化とサイバーセキュリティ～DX時代に必要な人材とは～』 |
人材委員会 2019年度活動報告
| 開催回 | 日時 | 会場 | 内容 |
|---|---|---|---|
| 第1回 | 2019年05月23日（木） 15:00～17:00 | CSAJ会議室 |
|
| 第2回 | 2019年07月24日（水） 15:15～16:15 第2回人材委員会 | CSAJ会議室 |
|
| 第3回 | 2020年01月23日（木） 16:30～17:30 第3回人材委員会 | CSAJ会議室 |
|
人材委員会 2018年度活動報告
| 開催回 | 日時 | 会場 | 内容 |
|---|---|---|---|
| セミナー | 2018年04月26日（木）10:00～12:00 | 市ヶ谷健保会館 | 新卒採用手法セミナー ～就活生を呼び込み、Win-Winのマッチングを！～ |
| 第1回 | 2018年05月09日（木） 15:00～17:00 | CSAJ会議室 | 1. 30年度活動について 2. IPA「IT人材白書2018」概要の検証 3. 会員向けアンケートの実施について 4. 人材委員会主催セミナーの開催企画について 5. その他 6. 次回開催予定 |
| 第2回 | 2018年09月04日（火） 15:00～17:00 | CSAJ会議室 | 1. 人材不足アンケート結果検証 2. アンケート結果の活用について 3. 人材委員会主催セミナーについて 4. その他 5. 次回開催予定 |
| 第3回 | 2018年11月07日（水） 15:00～17:00 | CSAJ会議室 | 1. 大学・学生を巻き込んだセミナー企画の検討 2. 人材育成研究会共催企画「デザイン思考」セミナーについて 3. 健康経営推進研究会合同企画について 4. その他 |
| 第4回 | 2019年01月31日（木） 14:00～15:00 | CSAJ会議室 | 1．各研究会活動報告 2．インターンシップ採用研究会からの発表 3．来年度活動について |