レポート：20～30代若手社員向け
苦手を克服！会議で積極的に発言をする

タイトル：『苦手を克服！会議で積極的に発言をする』

• 会社概要紹介
• アイスブレイク
  １分間自己紹介
  セミナー参加のきっかけ
  最近ちょっとハマっていること
  (1グループ：３～４人、実践時間：6分)
• １．会議は怖いものではない！積極的に発言できるようになるための心構え
  ・会議への参加は「成長のチャンス」である
  ・会議はコストがかかる
  ・当事者意識を持つ
• ワークショップ１
  ビジネスパーソンとして身につけたい「〇〇力」
  (1グループ：３～４人、実践時間：８分)
• ２．しゃべる前に聞く！会議で重要な「傾聴力」２．しゃべる前に聞く！会議で重要な「傾聴力」
• ３．自信をもって伝えよう！相手に理解される「説明力」
• ワークショップ２
  ビジネスパーソンとして身につけたい「〇〇力」
  (1グループ：３～４人、実践時間：１０分)
• ４．反対意見はウエルカム！納得に導く「説得力」
• ワークショップ３
  本日のセミナーを通じて、
  「明日から仕事で活かすためのアクションプラン」を考えてみましょう。
  (1グループ：３～４人、実践時間：７分)

講師：芳村　瑞恵 氏（株式会社アイソルート　コミュトレ・インストラクター）
大学卒業後、㈱アイソルートに入社。弊社設立３年目の新卒として、創業期、新規開拓営業からキャリアをスタートさせる。20代後半よりコミュトレ・インストラクターとして活躍しながら、現在は弊社インストラクターの育成を行っている。主に、「職場の人間関係」「ノンバーバル・コミュニケーション」「プレゼンテーションスキル」を担当。

企業：株式会社アイソルート
1999年設立、システム開発事業と人材教育事業の二本柱でビジネスを展開。人材教育事業においては、設立当初より「今、ビジネスシーンで最も競争力を発揮する能力は何か。」というテーマに取り組んできた。推進している教育サービス『コミュトレ』は社会人の様々なニーズに対応したコースを設置し、ビジネスコミュニケーションを実践的に習得できる環境を提供している。