企業の目的に応じたIT人材育成に利用できる「i コンピテンシディクショナリ2017」を公開

2017年7月6日

省庁・団体名

独立行政法人情報処理推進機構

概要

IPA（独立行政法人情報処理推進機構、理事長：富田達夫）HRDイニシアティブセンターは、組織内の人材育成や組織力強化に活用できるツールとして提供している「i コンピテンシディクショナリ（以下、iCD）」の最新版「iCD2017」を公開しました。併せてiCDをウェブサイトから利用できる「iCD活用システム」と、ポータルサイトである「iCDオフィシャルサイト」も機能の追加・強化を行いました。

http://www.ipa.go.jp/jinzai/hrd/i_competency_dictionary/index.html

内容

IPAが提供するiCDは、人材育成や経営改善のためにITに関する業務の実行状況を「見える化」するためのツールです。その特徴は、「タスクディクショナリ」「スキルディクショナリ」としてITを利活用するビジネスに求められる業務（タスク）と、それを支えるIT人材の能力や素養（スキル）を、体系化(*2)していることです。なお、iCDは毎年更新しており、「iCD2017」の追加、変更点は以下のとおりです。

「iCD2017(*3)」の変更点

	項目	変更点
タスクディクショナリ	UIデザイン	新規追加
	IoTシステム・サービスのライフサイクル	新規追加
	コールセンター	新規追加
	事業継続マネジメント	強化
	セキュリティ領域	新規追加
	データサイエンス領域	新規追加
スキルディクショナリ	IoT技術に関するスキル・知識	新規追加
スキルディクショナリ	セーフティに関するスキル・知識	新規追加

また、「iCD2017」の変更に伴い、「iCD活用システム(*4)」「iCDオフィシャルサイト(*5)」にもその変更内容を反映しています。

「iCD活用システム」「iCDオフィシャルサイト」における今回の更新では、新たに検索機能が追加されました。これにより、タスクやスキルに紐づく研修・書籍・資格の情報(*6)が検索できるようになりました。このほか、「iCD活用システム」では組織ユーザー向けに自組織の研修・書籍・資格といった情報が登録できるようになりました。その結果、他組織、自組織の研修・書籍・資格の情報が「iCD活用システム」で一元的に管理可能になりました。
なお、「iCD2017」の公開を受け、2017年7月12日に「iCD」の活用事例などを紹介する組織の経営者、人材育成担当者、教育担当者等を対象にしたセミナーを開催します。詳しくは以下のURLをご覧ください。