レポート：20～30代若手社員向け
職場ストレスゼロへ！周囲を巻き込む社内調整力

2023年1月10日

　本セミナーは昨年実施し、大変好評だった「20～30代向けの上司と良好な関係を構築するためのコツ」の続編で、このたび、若手社員を対象としたセミナーを、株式会社アイソルート様の協力で企画・開催いたしました。今回は全3回中の最終回で、若手社員向けの「周囲を巻き込む社内調整力」をテーマとしています。

概要

日　時	2022年11月16日（水） 16:00～18:00
会　場	オンライン（Zoomミーティング）
参　加	12社26名

プログラム

プログラム
16:00～17:10	タイトル：『職場ストレスゼロへ！周囲を巻き込む社内調整力』ディスカッション・自己紹介・「積極性：自ら主体的に働きかける」において、　普段の仕事で実践していること、具体的にどのようなことができるか（１グループ：２～３人、実践時間：７分）１．最大のストレスは人間関係？職場の関係を良好にする３つのポイント２．上手に仕事を依頼するスキルワーク１３．周囲を巻き込む社内調整スキルワーク２ワーク３：本日のセミナーを通じて
17:10~17:15	休憩
17:15~18:00	オンライン交流会(その1：テーマ別 20分、雑談のコツを伝授（３分）、その２:フリートーク約15回)
講師・企業紹介
講師：芳村　瑞恵氏（株式会社アイソルート　コミュトレ・インストラクター）大学卒業後、㈱アイソルートに入社。弊社設立３年目の新卒として、創業期、新規開拓営業からキャリアをスタートさせる。20代後半よりコミュトレ・インストラクターとして活躍しながら、現在は弊社インストラクターの育成を行っている。主に、「職場の人間関係」「ノンバーバル・コミュニケーション」「プレゼンテーションスキル」を担当。企業：株式会社アイソルート 1999年設立、システム開発事業と人材教育事業の二本柱でビジネスを展開。人材教育事業においては、設立当初より「今、ビジネスシーンで最も競争力を発揮する能力は何か。」というテーマに取り組んできた。推進している教育サービス『コミュトレ』は社会人の様々なニーズに対応したコースを設置し、ビジネスコミュニケーションを実践的に習得できる環境を提供している。

受講者アンケート・感想(一部抜粋)

10年選手なので、良い振り返りになりました。
セミナー参加者の方とも交流が出来て楽しかったです。
講師の方がすごくわかりやすかった。
スムーズな進行、分解した説明、ユーモアあふれるお題のディスカッションと非常に完成度の高いセミナーであると思いました。
依頼する際のスキームは役にたちそうです。
もっと積極的になれるように、今日学んだことを生かしていきたい。
業務の中でセミナー受講に2時間という長い時間を割くのはなかなか難しいことですが、受講中は長さを感じることもなく、楽しみながら学ぶことができました。

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